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【愛知県】宿泊業，飲食サービス業の賃金状況 ( 2014.11.26 )
厚生労働省の平成25年度の賃金構造基本統計調査の愛知県の宿泊業，飲食サービス業（10人から99人）における賃金統計になります。
| 区分 | 宿泊業，飲食サービス業（10～99人） | |||
| きまって支給 する現金給与額 （千円） |
所定内給与額 （千円） |
年間賞与その他特別給与額 （千円） |
労働者数 （十人） |
|
| 男 女 計 | 254.9 | 230.0 | 159.4 | 800 |
| ～１９歳 | 153.0 | 146.2 | 2.0 | 11 |
| ２０～２４歳 | 199.1 | 175.7 | 85.5 | 76 |
| ２５～２９歳 | 229.7 | 204.2 | 97.5 | 103 |
| ３０～３４歳 | 278.7 | 242.0 | 185.4 | 119 |
| ３５～３９歳 | 278.4 | 249.8 | 165.7 | 103 |
| ４０～４４歳 | 270.4 | 233.7 | 169.2 | 86 |
| ４５～４９歳 | 282.9 | 265.1 | 284.7 | 58 |
| ５０～５４歳 | 289.9 | 269.3 | 328.6 | 64 |
| ５５～５９歳 | 263.1 | 243.6 | 133.2 | 66 |
| ６０～６４歳 | 241.4 | 226.4 | 140.4 | 60 |
| ６５～６９歳 | 223.7 | 213.4 | 59.4 | 37 |
| ７０歳～ | 188.1 | 186.8 | 13.0 | 16 |
※きまって支給する現金給与額には、基本給、職務手当、精皆勤手当、通勤手当、家族手当などが含まれるほか、超過労働給与額も含まれる。
※所定内給与額とは、きまって支給する現金給与額から、超過労働給与額を差し引いた額をいう。
出所：平成25年度賃金構造基本統計調査（都道府県別）を一部加工修正
執筆者：社会保険労務士 福井研吾
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